Chef charpentier

Description de l'emploi

Alberici accepte actuellement les candidatures pour des postes de chefs charpentiers ayant une expérience dans les grands chantiers de construction. Le rôle du chef charpentier est essentiel et consiste à aider l'équipe du projet à garantir la réalisation des projets de construction dans les délais et avec succès.

Principales responsabilités 

• Assurer la direction générale et la supervision de tous les travaux de menuiserie, de mécanique industrielle et des métiers connexes effectués en interne.
• Planifier, programmer et coordonner les activités professionnelles afin de respecter les échéances et les budgets des projets.
• Collaborer avec la gestion de projet sur la planification des effectifs, le séquençage et le contrôle des coûts.
• Diriger et soutenir les contremaîtres généraux et les contremaîtres, en les tenant responsables de la sécurité, de la qualité et de la production.
• Coordonner avec les autres chefs de chantier, sous-traitants et parties prenantes du projet.
• Veiller au respect des exigences contractuelles, des plans, des spécifications et des normes de qualité.
• Promouvoir une culture de la sécurité à l'échelle du site, notamment la conformité aux normes OSHA, les procédures LOTO et la prévention des incidents.
• Examiner les rapports quotidiens, la charge de travail, la productivité et les calendriers prévisionnels.
• Identifier et résoudre de manière proactive les problèmes de constructibilité et les conflits sur le terrain.
• Soutenir le développement du personnel, la gestion des performances et les mesures correctives si nécessaire.

Qualifications 

• Au moins 8 à 10 ans d'expérience progressive dans le domaine de la construction, y compris dans des fonctions de supervision.
• Vaste expérience dans la supervision de travaux spécialisés réalisés en interne dans le cadre de projets complexes ou de grande envergure.
• Excellente compréhension du déroulement des travaux, de la planification et de la productivité de la main-d'œuvre
• Connaissance approfondie des réglementations OSHA, de la gestion de la sécurité et de l'atténuation des risques
• Capacité à gérer simultanément plusieurs fronts de travail et priorités
• Solides compétences en matière de leadership, de prise de décision et de communication