Quoi de neuf, lecteur ?
Je m'appelle Paul McIntyre et je suis ici pour vous donner un aperçu de mes quatre premières semaines sur le projet FedEx OB4 de BGA Builder. Choisir de passer l'été chez Alberici Corp. (BGA est une coentreprise entre Alberici Constructors, Inc. et BE&K Building Group) a été une décision qui, je peux le dire en toute confiance, a été validée. J'ai beaucoup appris et j'ai rencontré un grand nombre de personnes intéressantes, avec un programme de stage qui a dépassé toutes les attentes. Mais avant d'en arriver là, je devrais probablement vous en dire un peu plus sur moi.
Je suis originaire de Naperville, en Illinois, l'une des principales villes de la banlieue de Chicago, et j'entre à l'université de l'Illinois à Urbana-Champaign. J'étudie actuellement le génie civil et environnemental et je me concentre principalement sur la gestion de la construction. L'été dernier, j'ai effectué un stage chez un entrepreneur de Chicagoland qui travaillait principalement dans le secteur de la santé. J'ai apprécié mon expérience et je voulais m'attaquer à quelque chose de plus grand, ce qui m'a conduit à Alberici et, par conséquent, au projet OB4.
OB4, ou Outbound Sorting Facility (4), est une extension de l'installation de tri et d'expédition de colis de FedEx à l'aéroport international d'Indianapolis. Pour situer l'ampleur du projet, ce nouveau bâtiment a une superficie d'un peu moins de 800 000 pieds carrés sur deux étages, soit plus de 6 terrains de football par étage, et permettra de trier 50 000 colis supplémentaires par heure. À l'heure du COVID-19, où les achats en ligne sont devenus la norme, je dirais que peu de projets de construction sont plus pertinents qu'OB4.
L'intérieur du site OB4 en date du 14 mai 2020. D'autres photos et informations sur le site sont disponibles sur bgabuilders.com.
En parlant de pandémie, l'importance de la sécurité a été l'un des thèmes les plus récurrents tout au long de mon séjour à Indy. Depuis l'orientation sur le site jusqu'à l'orientation pour tous les stagiaires, j'ai été informée des politiques et des attentes d'Alberici en matière de sécurité au travail ; celles-ci ont bien sûr été complétées par les procédures COVID-19 en vigueur dans toute l'entreprise. Des masques aux réunions à distance en passant par l'abondance de désinfectant pour les mains au bureau, ne vous y trompez pas : l'actualité a un impact considérable sur le projet OB4, jour après jour. En plus de tout cela, j'ai pu obtenir ma certification OSHA-30 en sécurité de la construction grâce aux vastes ressources éducatives d'Alberici.
Moi sur le toit de l'OB4 à Indianapolis. Je porte l'EPI complet de l'ère COVID : casque, gilet réfléchissant, lunettes, bottes, masque et badge attestant que j'ai passé avec succès le contrôle médical quotidien. Ici, à OB4, nous aimons rester en sécurité et à la mode.
Parmi les autres points forts de mon premier mois sur le projet, j'ai appris à connaître les subtilités de chaque membre de l'équipe OB4 - jusqu'à présent, j'ai eu l'occasion de travailler avec des chefs de file dans les domaines du MEP, de la sécurité, du site extérieur, de la conception du bâtiment et des opérations de gestion du surintendant - ainsi que de participer à des réunions de sous-traitants et d'organiser la présentation mensuelle du propriétaire d'OB4.
L'expérience la plus précieuse que j'ai vécue dans le cadre de ce projet a sans doute été l'apprentissage des processus plus détaillés au niveau de l'ingénierie du projet. Les connaissances que j'ai acquises en communiquant avec les différentes parties prenantes, en générant des demandes d'information et des listes de contrôle, et en assimilant les soumissions, les dessins et les spécifications m'ont permis d'élever mon répertoire professionnel à un niveau supérieur.
Enfin, le programme de stage au niveau de l'entreprise s'est avéré convaincant. Après une séance d'orientation qui a permis à tous les stagiaires de découvrir l'histoire et l'identité d'Alberici, nous avons entamé un processus de huit semaines baptisé " Intern Hackathon ", dans le cadre duquel des équipes de stagiaires ont été chargées de créer un produit destiné à améliorer l'industrie de la construction à l'ère du COVID. Jusqu'à présent, mon équipe et moi-même nous sommes rencontrés trois fois et ce fut un plaisir de collaborer avec eux. Le temps et l'énergie qu'Alberici est prête à investir dans ses employés sont très transparents, et j'ai hâte de voir ce que le programme de stage nous réserve, à mes pairs et à moi-même, à l'avenir.
Je tiens à remercier l'équipe d'Indianapolis d'avoir été si accueillante à mon arrivée et à ma présence au bureau, ainsi que mon superviseur et PM Paul King et l'assistant PM Dan Niemeier, qui m'ont pris sous leur aile. Le temps passé chez Alberici ce mois-ci a été une expérience agréable et instructive, dont je continuerai à profiter pendant les semaines à venir.